龟兹矿业：“三个强化”全力打造安全生产战

　　4月20日，笔者从龟兹矿业获悉，该矿强调把安全生产放在首位，以安全文化建设为抓手，以加强安全诚信体系建设为主线，持续强化“我要安全”的思想引领、“我会安全”的意识提升、“我必须安全”的责任锻炼，牢牢把握安全管理主动权，倾力打好安全生产保卫战。

　　强化职工思想教育。思想上的隐患是最大的隐患。该矿秉持“从零开始，向零奋斗”的安全理念，持续强化安全宣传教育力度，结合岗位实际，通过“我是党员我带头”、书记与“三违”人员面对面、“三违人员亮相台”等形式，推动职工增强主动安全意识，实现由“要我安全”向“我要安全”的根本转变。该矿致力于职工“我会安全”的意识提升，针对不同岗位标准，实施精准化、差异化的技能操作和素质培养，大力实施井下水灾演练、瓦斯断电演练、技能培训、技术比武等技能提升功能，组织全员职工“过筛式”操作演练，让职工时时处处想着安全，守护安全。强化“我必须安全”的责任锻炼。该矿坚持情理并重，创新安全帮扶教育模式，通过让职工家属进班组讲述家庭安全小故事，让职工真正了解违章可能给自己带来的痛苦、给家庭造成的伤害，从内心深处提高对安全生产重要性的认识。除此之外，该矿还将个人履职情况记入诚信履职考核档案，并与自主班组创建考核挂钩，通过扎实有效的考核激励，持续强化职工“我必须安全”的责任意识。

　　强化“双预控”管理，提升安全管理水平。该矿通过“五查”管理，给各级管理人员定“责任状”、画“路线图”，做到了安全检查全方位、无死角;根据重大风险变化和隐患整改进展，对安全风险及时进行辨识管控;建立工序风险辨识否决机制，凡未进行辨识、预控的，严禁进入下一个流程作业;整改到位一项，“清零”销号一项。

　　强化现场隐患排查治理。该矿以强化隐患排查治理为抓手，严抓制度落实，促进本质安全。在工作现场开展“地毯式”、“剖析式”、“跟踪式”安全大检查，对重点安全区域、零星岗点、零星工程有针对性地进行全面检查。在地面，他们突出地面安全管理体系建设，围绕“人机环管”综合管控，修订完善了有关管理制度，地面安全管理秩序更加理顺。在井下，开展了以顶板管理、提升运输、“一通三防”为重点的安全隐患大排查，对查出的安全隐患逐项逐条制定整改措施，确定整改标准，明确整改时间，落实整改责任，确保隐患整改到位。同时，针对供电、化工、机械加工、建筑施工、洗煤装运、地面交通等多重安全管理压力，该矿地面安全科实行“四集一大”检查的工作模式，通过这种检查方式将地面安全牢牢地锁定在零事故目标以内。另外，该矿对查出的各类不安全隐患，逐一进行分析处理，严格按照“五定”原则进行整改。同时，严格落实安全责任，不断加大对“三违”的整治和处罚力度，对“三违”不手软、不放过、不留情，共同筑牢安全防线。(魏明莉 )