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天天315消费维权
3月26日,笔者从新疆榆树泉煤矿了解到,该矿以关爱职工生命健康为出发点,发挥上下联动、群策群力、群防群治的作用,重拳出击在基层筑起一道又一道群安工作防护网,为保障矿井安全生产奠定了坚实的基础。
巡视检查强基础。该矿认真落实职工代表巡视制度,通过定期深入基层检查安全设施、操作规程、粉尘防治、劳动保护等方面的情况,以维护职工权益为己任,对检查出来的隐患和问题,及时分析根源,提出整改措施,限时整改,不让隐患过夜,不让问题积压。对一些一时不能解决的“老大难”问题,集思广益,博采众长,逐步完善,直至彻底消除隐患。同时,针对基层职工比较敏感的工资分配、劳保用品发放、食堂饭菜质量、住宿条件等问题,扎实推进“我为职工办实事”工程,职工代表在经常性检查监督的基础上,以深入一线的形式,掌握第一手资料,并及时曝光问题情况,公示处理结果,在平复职工怨气,缓和干群矛盾的过程中,让职工能全身心地投入到各自的岗位,投入到安全生产中去。
现场管理保安全。该矿工会充分发挥群监员、青安岗员的骨干和模范带头作用,从规范群监员、青安岗员管理行为,提高他们的专业技能和管理水平入手,严抓现场安全管理,要求职工上岗、施工、检修作业前必须严格按照安全技术措施的要求,盯紧各个风险点,盯牢容易发生事故的各个环节,确保全过程无“三违”现象,无风险隐患,不断夯实各基层单位的安全根基。
耳边叮咛筑屏障。该矿工会以“两送一助”、“夫妻互签安全公约”等活动为契机,把爱心细心温心化作一条条连在职工与家属之间的安全线,让职工工作时不忘家中的亲人,让妻子每天尽最大的努力为职工提供最舒适的环境,最温暖的家。为促进“不放心”人员思想转化,该矿通过开展女工安全协管员安全帮教、妻子常吹“枕边风”、与家属一块观看事故案例警示片等活动,教育引导职工端正工作态度,牢记操作规程,筑牢安全生产的又一道屏障。
安全包保强管理。该矿创新开展“干部上讲台、培训到现场”活动,要求职工与包保领导、技术能手结成对子,按照点对点工作法提升其操作技能;严格落实“安全大课堂”培训模式,选聘矿井内部理论知识丰富、技术素质过硬的人才担任培训讲师,培训采用图文并茂方式进行,基层区队推行以岗位责任描述、风险预控描述、应急避险描述、手指口述安全确认为内容的安全培训工作法,不断提升职工基本操作技能,实现员工岗位操作规范达标,全面提高员工自主保安能力,着力培育一支本质安全型职工队伍。(徐景涛)