榆树岭煤矿：发挥“保卫”职能 夯实矿区安全和谐基础

　　今年以来，榆树岭煤矿始终根据上级公司2023年治安保卫工作指导意见文件要求，不断完善社会治安防控体系，充分发挥部门职能，全面落实各项防范措施，努力营造和谐、稳定的治安环境。

　　加强矿区治安稳定。 一是持续加强保卫队伍建设。每周五组织部门人员召开科务会，总结工作中存在的不足，安排下周重点工作。同时，听取部门人员提出工作中合理的意见和建议，促进工作全面有序开展。二是根据新疆公司文件要求开展大练兵活动。制定春季练兵方案，进行体能和队列训练，针对保卫队员年龄和身体素质差异，因人施训，提升整体素养，树立企业良好形象。三是为提高矿区治安防范能力，于5月份对矿区围网监控进行升级改造。更换矿区围网监控探头58部，具备周界红外监测功能，人员靠近警戒区域能够立即侦测并向监控室发布报警信号，解决了因监控数量多导致人员监视不全面的问题。四是模拟多种警情定期开展维稳应急演练。提高应急处置能力，本年度共计开展应急演练46次。

　　强化消防安全管理。 一是牵头对消防验收中存在的问题进行整改，配合矿井于7月份完成了消防验收。二是为进一步加强榆树岭煤矿消防安全管理工作，切实提高干部职工消防安全意识，增强抗御火灾的能力，预防和减少火灾事故特别是群死群伤恶性火灾事故的发生。针对3月27日河北省沧州火灾事故，4月17日浙江金华火灾事故、4月18日北京长峰医院火灾事故及山西省吕梁市离石区永聚煤业“11·16”等火灾事故教训，结合现阶段冬季火灾高发的特点，组织开展消防隐患大排查。本年度共开展隐患排查17次，查出消防安全隐患149条，现已全部整改完毕。三是落实“预防为主、生命至上”消防主题，积极做好消防宣传教育工作，采取多种形式营造浓厚氛围，利用悬挂宣传条幅、培训教育、主题板报展览、消防知识宣讲点等，增强职工的安全防范意识。消防宣传月共组织消防宣传教育活动8场次，共计870余人参与。

　　　夯实信访稳定大局。 一是认真贯彻落实上级公司《关于深入学习“浦江经验”进一步推动领导干部下访接访的通知》，不断改善干群关系，榆树岭煤矿制定了《榆树岭煤矿领导下访接访制度》。以群众为中心，强化下访接访工作导向，对下访接访进行信息公开，畅通信访渠道，形成规范有序的信访工作程序，带案下访、入户走访，切实为群众办实事、解难题。本年度下访接访19次，化解矛盾纠纷4起，在积极协调后得到有效解决。二是通过新乡市委党校信访干部培训活动，学习了其他单位先进管理经验，查找自身不足，对信访办理流程进行了优化。重新制定下发《库车市榆树岭煤矿有限责任公司信访稳定工作管理办法》，针对部门信访责任履行不实的潜在风险，加大了问责处罚力度，并将信访工作纳入安全绩效考核，强化了各单位的责任担当。加强《信访工作条例》等法律法规学习，提高信访干部的管理水平，确保群众诉求得到满意解决。

　　　提高交通安全管控。 矿区内规划增设了限速牌、道路指示牌、交通标线，督促车辆按规定行驶，减少矿区交通安全风险。针对旅游期间G217国道车流量大，交通事故频发的问题，综合办(保卫组)制作宣传条幅十余条、宣传海报200余张，对矿职工及运煤车辆进行宣传，有效提高了人员行车的安全意识。积极配合辖区派出所和交管部门落实带车措施，通过巡逻车统一带队，降低行车速度，最大限度保证了道路交通的安全。