加强班组建设，助力安全生产

　“班组是企业最小的细胞，也是企业安全生产的根基，矿井的一切安全生产活动，都要在班组中去实现，只有不断加强班组建设，才能确保企业安全发展。”6月6日，在榆树岭煤矿班组长会议上，该矿工会主席车保国说道。

　　进入安全月以来，该矿以班组建设为抓手，以落实责任制为核心，激活各班组活力，助力矿井安全生产。

　　班前会上话安全。“同志们，我们要时刻牢记安全生产，提升我们的安全意识，只有时刻心存敬畏之心，才能避免视频上的安全事故。”近日，在该矿综采队会议室，生产班组长赵自超在放完案例警示教育视频后，深情地说道。

　　为提高班组安全意识，该矿充分利用班前会有效时间，通过案例警示教育、“三违”人员现身说法、亲情嘱托、安全知识竞赛等活动，一改曾经的“你说我听”的僵硬模式，用职工喜闻乐见的班前会形式进行安全宣教，潜移默化的提升职工安全生产意识。

　　“每次在井下作业时，总会想到班前会上的一些安全宣教，不自觉地就提升了自己的安全意识，也时刻警醒着我要按章操作，不能有丝毫疏忽。”该矿职工崔留艳说道。

　　严格班组隐患排查。“各班组一定要严格落实隐患排查治理制度，发现安全隐患一定要落实主体责任，及时整改。”在该矿调度会上，党委书记、董事长单成方说道。

　　该矿要求班组长对现场设备和各作业岗位安全状况进行不定时巡视和检查，必须做到“严、细、实、稳”，并对查出的隐患逐条逐项落实整改责任人，并严格落实“回头看”制度，确保问题整改到位;同时，该矿还鼓励各班组职工全员查隐患，并根据隐患层级给予查出隐患的职工给予不同奖金鼓励，激发全员查隐患的积极性，夯实矿井安全根基。

　　“上个月我排查出6条隐患，队内还奖励我好几百块钱呢，现在我们每次下井都要有意识的查找矿井存不存在安全隐患。”面对笔者询问，该矿一职工开心的说道。

　　安全培训强素质。“咱们得实操基地真的大气，现在不下井都能‘实操’，井上、井下一个样，为咱矿点个赞!”近日，在实操基地进行技能培训的青年职工岳宇峰说道。

　　该矿将班组安全培训工作作为提升班组素质的主要方式，通过专业知识培训、实操技能培训等形式，不断强化职工业务能力。同时，该矿还定期组织各班组进行理论、实操考试，检验职工技能掌握情况，并对考试不合格人员进行重新培训，确保班组内每一名职工技能过关，夯实矿井安全根基。

　　此外，该矿还不定期举办班组技能竞赛、班组学习交流会等活动，通过各种学习形式，提升班组素质。

　　下一步，该矿将持续加强班组建设，进一步创新学习形式，不断提升班组素质，推动企业高质量发展。(张凌峰)