建构岗位职责，搭配活动清单——管城区教育局召开2023年度团队孵化项目岗位活动实操研讨会

　　大象新闻•东方今报记者 龚丰硕 通讯员 冯玉美

　　为提高管城回族区中层干部的管理能力，建设清廉学校，稳步推进教育教学质量提升，建设一支高素质、专业化、创新型的管理团队，5月17日下午，管城回族区教育局在郑州市管城回族区外国语学校会议室召开2023年度团队孵化项目岗位活动实操研讨会。

　　出席本次会议的嘉宾和领导有上海新纪元教育集团学校管理部主任、上海新纪元教育发展研究院研究员吴素琴，郑州未来教育研究院副院长高志文，管城区教育教师发展中心副主任陈彩虹。郑州市管城回族区外国语学校党总支书记崔建旗，副校长庞俊娜，副书记刘超参会。

　　本次大会围绕“建构岗位职责 搭配活动清单”主题内容展开。会议分为三个环节，一是专家培训反馈;二是全员研讨分享;三是专家点评总结。

　　会议伊始，吴素琴专家围绕首次作业完成情况、岗位职责与匹配活动、再次作业布置要求等内容进行了建设性反馈与说明。重点就首次作业的共性问题、短板不足及其解决办法，提出指导性的修改意见与建议。

　　随后，参会人员按岗分组，研讨并梳理了专家提到的岗位职责与活动清单，再次商定本岗位核心的、共性的、不可或缺的职责内容，并确立每项职责相匹配的活动清单。之后，各组组长选派代表分享研讨的结果。

　　会议最后，郑州未来教育教研院副院长高志文依据小组分享结果，进行了点评总结并提出具体要求和期望。重点阐述了对区域共性的岗位职责要达成共识，对学校个性的岗位职责会合理解释，对本校年度的大型活动清单要烂熟于心，对每个活动的预期目标、执行条件、关键要素、工作流程和文本案例等要历历在目。

　　吴素琴专家的报告高屋建领，思想前瞻，思维严谨，深入浅出，理论与实践相结合，对管城区深入推进德育工作具有很强的指导意义，必将促进学校德育工作的改进，进一步深化德育工作的实践内涵。全员研讨分享环节热情激烈，情绪盎然。高志文院长从这个项目为什么做、做什么、怎么做、如何评四个方面进行总结，明确提出构建岗位职责、搭配活动清单、衔接年度计划、梳理每次活动的重大意义。

　　山高雨先至，花香蝶自来。广大德育工作者一个肩膀挑着学生的现在，一个肩膀挑着学生的未来。作为德育工作者，要以人类灵魂工程师的情怀，坚守为党育人的初心，牢记立德树人的使命，为新时代中小学德育工作赋能加力。

　　风劲帆满，阔步征程。管城区全体德育处、班主任岗位骨干在今后的德育工作中，一定能以专家的讲座为引领，针对存在的问题，寻求解决的最佳途径，共同谱写管城回族区教育事业高质量发展新篇章。