浅析提升煤矿企业基层党组织执行力

　　如何才能充分发挥煤矿企业基层党组织战斗堡垒作用，进而推动整体工作落地见效?归根结底，就是如何提升基层党支部执行力的问题。下面笔者就如何提升煤矿企业基层党组织执行力谈一些认识。

　　加强学习提素质。树立正确的学习观，把学习作为一种基本功、一种责任、一种追求，自觉克服惰性和困难，每天都“挤出”一定的时间来读书、学习、“充电”，使读书学习成为工作、生活的重要组成部分，使所学知识入脑入心，并学以致用，从而增强我们的实践能力、创新能力和执行力。

　　履职尽责严落实。牢固树立“围绕中心，服务大局”的意识，自觉养成接受任务不讲条件、执行任务不找借口、贯彻落实不走样、出了问题不推责，作风体现顾大局、完成任务求圆满的习惯;一以贯之地围绕党委的工作大局、战略目标，积极主动为成功找办法，履职尽责干好本职工作。

　　敢于创新解难题。以党建工作为载体，以企业文化的理念推进基层党组织建设，从而增强基层党组织党建的凝聚力和感召力。将党务工作与专业工作同轨并进、相互促进、共同发展。深入基层，埋头苦干，用新的视角观察和分析问题，解决问题，为提升执行力，打下坚实基础。

　　完善机制作保障。通过科学设定工作任务和责任目标，不断完善考核程序、标准，加强过程控制，做到每项工作有措施、有责任人、有时限、有督促检查、有考核评估，形成管理闭合，奖罚分明，必将对工作形成促进推动，也必然促使执行力提升。(河南平禹煤电有限责任公司方山矿二1煤新井 曹拥军)