榆树岭煤矿：主题教育“走心”更“走新”

　　“要把高质量开展好主题教育作为当前首要政治任务，要扎实推进，绝不能敷衍了事……”8月14日，在榆树岭煤矿党委会议上，该矿党委书记、董事长单成方说道。

　　主题教育开展以来，该矿坚持将主题教育作为首要政治任务，以“四个聚焦”为抓手，坚持“讲政治不含糊、抓导向不松懈、抓落实不过夜”的理念，高位谋划、高效落实，主题教育呈现稳步推进的良好势头。

　　让主题教育保持原汁原味。“我们要沉下心来学习，认真读原著学原文悟原理，不断从原著中汲取营养……”在主题教育学习交流会上，该矿党委书记、董事长单成方说道。

　　该矿把读原著作为主题教育的重要抓手，坚持读原著、学原文、悟原理，强读强记，常学常新，往深里走、往实里走、往心里走，从原著中不断汲取营养，从读原著的过程中寻求企业发展的指导方法，推动企业发展。

　　“最近我读了《论党的自我革命》《关于调查研究论述摘编》等作品，感觉获益匪浅，今后我会用这些先进的思想理论武装自己的头脑，并转化到实际工作中去，为企业发展贡献自己的力量。”该矿党员干部李广安说道。

　　主题教育“声”入人心。“党的百年奋斗成功道路是党领导人民独立自主探索开辟出来的，马克思主义的中国篇章是中国共产党人依靠自身力量实践出来的，贯穿其中的一个基本点就是中国的问题必须从中国基本国情出发，由中国人自己来解答……”在该矿文体中心内，声声入耳，字字滚烫，让人听得热血沸腾，这是党员干部王世昌正在这里录制著作选读的有声读物。

　　“过两天就该轮到我为咱们矿上的《我来读原著》栏目提供素材了，在这里录制效果比较好。”王世昌说。

　　为进一步推进主题教育走深走实，该矿依托党员微信群积极打造主题教育阵地，并开辟《我来读原著》专栏，要求每天有一位党员干部把自己的有声读物发到党员微信群内，每周还对微信群内的主题教育有声读物进行评比，对评出的周“明星”进行张榜公布，促进党员干部将习近平新时代中国特色社会主义主题教育内容娓娓道来，让主题教育“声”入人心。

　　据悉，这是该矿把微信平台打造成党员学习的主题教育阵地的一个缩影。除此之外，该矿还在微信平台上开辟《主题教育学习时》《主题教育微朗读》等栏目，定期向党员干部推送主题教育相关知识。

　　推动主题教育纵深发展。“主题教育不能只浮于表面，党员干部切不可以“应付心态”完成主题教育任务的“硬指标”，要以真诚求知的态度，真学、深学、下功夫学。”

　　为避免主题教育浮于表面、流于形式，该矿不断创新主题教育形式，在线上和线下推出了一系列走“新”又走“心”的党史学习活动，获得了党员干部的一致好评。

　　自主题教育开展以来，该矿就创新性的将主题教育与矿井安全生产相结合，打破以往主题教育与实际工作两张皮的实际情况，让领导班子成员和科队长带头上党课，同时让普通党员走上讲台，利用班前会、主题党日活动、微党课、“地头会”等各种灵活方式进行，变“一人讲”为“大家谈”，通过挖掘身边的感人故事、基层感动，把主题教育与自身工作实际结合起来，为矿井安全生产和高质量发展添砖加瓦，实现主题教育形式多样化。

　　同时，该矿还把办公楼内部部分牌板全部更换为主题教育方面的内容，并在全矿悬挂主题教育条幅，在全矿党员办公桌上摆放台式红旗和党旗，在矿党委的要求下，由党群科牵头购置一批著作选读书籍，充实到基层党支部书架，充分发挥阅览室功能，组织形式多样的读书活动。

　　此外，该矿还通过“学习强国”“党员微信群”以及主题教育公众号等线上平台，积极打造“线上+线下”学习双引擎。

　　“你们能把主题教育的气氛烘托到这种程度，实属不易，走在矿区，处处都是亮点，我一定会把你们的先进经验带到咱们的兄弟单位。”前几日，上级公司领导来该矿调研时，对该矿主题教育所做的工作给予了极大肯定。

　　为职工做实事、解难事。“现在职工餐厅又推出了一系列的新菜品，并且矿党委研究决定，餐厅对职工再一次让利，做到好吃不贵，真正让职工感受到企业的关怀……”

　　自主题教育开展以来，该矿把“我为职工做实事”实践活动作为主题教育内容，围绕为职工办实事、解难事，坚持在服务职工生活、解决实际问题中凝聚职工，引领职工，让职工有更多、更直接、更实在的幸福生活感和安全感。

　　为真正把“我为职工做实事”落到实处，该矿以党支部为单位，组织党员干部下沉一线，通过以调查问卷、与职工谈心的方式收集职工在衣食住行方面的意见和建议。自主题教育开展以来，该矿已征集到60余条建议，针对职工提出的实际问题，该矿积极协调，对存在的问题进行逐一解决。把“我为职工做实事”真正落到实处，促进了矿区和谐稳定。