信阳运用车间鼓励职工为企业献“真经”

2017-05-27 00:44:05 来源：今报网责任编辑：

□东方今报·猛犸新闻

记者张亮通讯员杨磊

“我们指导组把车队近期违章违纪的详细情况，在指导组微信群里公布，然后，我组织指导组里的党员带头去分析事情的原因、经过及风险，集思广益，消除安全隐患。实行了两个月，我们的微信群从闲聊群变成了业务群，这个月我们指导组实现了零违章的好成绩。”这是近日，81指导组指导司机黄铁中在党员学习会上向车间提报“金点子”时的场景。

为深入开展“强基达标，提质增效”主题学习教育活动，进一步激发广大干部职工为企业安全运输生产进言献策的积极性，该车间利用班前学习会、党员学习会、车间微信群搭建平台，在全车间范围内开展“强基达标，提质增效”合理化建议暨“金点子”征集活动。活动要求干部职工围绕安全质量、节支降耗、管理创新以及改善职工生产生活条件等方面，认真查找安全生产和经营管理中存在的安全隐患和不足，并提出整改措施和建议，努力把事故隐患消除在萌芽状态，促进全段安全生产工作上一个新台阶。

为充分调动职工参与建言献策的积极性，尊重职工的劳动成果，本着公平、公正、公开的原则，该车间党支部对上报的合理化建议，组织相关部门进行评审、论证，对建议内容具体详实、可操作性强、有实际效果的优秀合理化建议、“金点子”给予表彰奖励。

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