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东方今报电子版  PDF版
微博票选 最佳雇主
  时间:2011-12-13 2:28:41 来源:东方今报

    □东方今报首席记者 夏友胜  实习生 付雨涵

    谁最终能当选中原最佳雇主?看票数听民意!2011中原最佳雇主评选活动,正式进入投票阶段,邀您来网上投出神圣一票。你那一票会投给谁?

    据悉,此次评选活动是由河南省人才交流协会、东方今报、河南电视台都市频道、河南广电移动电视、新浪河南和天基人才网主办。截至昨日,已有9类行业的392家企业参与,“博弈”中原,各领风骚。

    ●网络投票引入微博投票

     昨日,东方今报记者登录天基人才网的活动页面(http://vote.tianjihr.com/Best2011/index.aspx)看到,中原最佳雇主评选活动共分为九大行业,分别是IT电子行业、房产/建筑/装饰/房产服务业、消费品/酒店餐饮/娱乐综合行业、机械/制造/化工/能源行业、贸易/批发/物流/运输行业、通讯/通信/互联网行业、教育/金融/保险/咨询/培训行业、生物/医疗/保健/制药/美容行业、广告/设计/会展/报刊/传媒行业等,共392家企业。

    在网络投票(需注册天基人才网账户)过程中,将产生各行业十强雇主企业。

    天基人才网运营总监秦帅超说,今年中原最佳雇主评选,除了天基人才网用户进行网络投票外,还率先引入第三方媒体新浪微博投票,网友可以点击某一个企业的“投票”按钮,使用微博账号登录,然后就可以为心仪的雇主投票。开通微博的企业也可以为自己拉票。这是垂直网站与社会化媒体的一次积极融合,受益的是广大企业和人才。

    ●谁家“雇主宣言”抓眼球

    想当中原最佳雇主,也不是件容易的事,除了做得好,还得让大家知道。因此,各参选企业卖力宣传,发表的雇主宣言更是各显神通,吸引眼球。

    IT电子行业中,上海施科特光电材料有限公司以425票居榜首。在企业参选宣言上,记者发现该公司从工作环境、薪资福利和发展空间这几方面赢得了员工和网友的一致认同。

    在房产建筑装饰行业,东方今典集团有限公司以1220的高票数稳居该行业首位。其参选宣言从企业文化、管理理念和人才理念着手,取得了必胜利器。

    昨晚6时40分,最新的投票排行榜显示,河南省国美电器有限公司、河南欧普生物科技有限公司、郑州锦鹏酒店管理有限公司位列前三,其中河南省国美电器有限公司,以3893票在排行榜上“执牛耳”。

    ●专家组团评议来压轴

    除了微博投票外,专家组团评议是评选活动的压轴戏,也是活动的亮点之一。

    这些专家都有“大来头”,都是业界知名专家,包括中国劳动学会副会长、首都经济贸易大学劳动经济学院院长杨河清,北京大学经济研究所所长、北京大学社会科学部学术委员会副主席、经济学院学术委员会主席雎国余,中国人民大学劳动人事学院教授、著名人力资源管理专家许玉林等16人。

    从12月25日到30日,专家团将对入选行业十强进行最后筛选,从对参评企业的薪酬管理、文化建设、工作流程、产品质量与创新、员工培训与发展、工作环境、影响力、领导魅力、雇佣关系等方面进行认真评议,专家投票累计入社会公众投票。

    当然,每位专家享有一次投票权利,每个行业可选择5家企业进行投票,专家每票权重相当于行业十强社会公众投票数的0.1%,专家最后拍案产生各行业三强雇主企业,即年度最佳雇主获奖企业。

    省人才交流协会副会长、天基人才网总经理赵玲也是专家成员之一,她认为,最佳雇主的胜出,将在展示河南优秀管理企业实力的同时,为企业发展注入强劲的动力和核心资源,从而进一步推动中原人才与经济快速崛起。

    【以上信息由天基人才网提供,本期内容在天基人才网、手机WAP网站和公交移动电视《职等你来》栏目同步播出。】

    ■ 相关新闻

    招聘“微博人才”  看你粉丝几何

    当互粉、活粉、僵尸粉这样的名词开始活跃时,“微博热”把人们的生活与微博紧紧连在了一起,于是,微博人才开始抢手。有企业提出,先看应聘者的微博粉丝多少。

    昨日,东方今报记者在天基人才网发现,河南也有不少企业招聘“微博人才”。

    郑州联大外国语学校招聘网站编辑,把负责微博的内容撰写等日常维护工作、开展微博营销、定期对微博数据进行分析的工作也列入招聘要求中。

    该公司的招聘负责人说,应聘者个人微博的维护情况也是很重要的,自己的微博粉丝多,工作起来将会事半功倍。

    河南省立源房地产咨询有限公司正急招网络营销专员,房地产怎么会和微博扯上关系呢?其实微博营销也是网络营销的一部分。

    该公司人力资源部主管翟晓燕表示,微博的传播速度是非常快的,借助微博平台,一可以进行产品推广,二可以利用网络吸引更多客户到现场看房,提升项目的品牌价值营销。

    “当然,网络营销不是简单地把公司楼盘照片搬到微博上,怎样吸引客户眼球才是最重要的。”她道出企业最看重的方面。

    据悉,微博营销人才的平均薪资在2000元左右,但如果能大幅度提升销量,其薪资是相当可观的。对于微博人才的招聘,企业对岗位工作者的学历要求,一般在大专以上即可,有一年以上的微博传媒经验。 

    东方今报首席记者 夏友胜    实习生 付雨涵

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【网络编辑:郑国锋】
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